La visa J-1: Las prácticas estudiantiles y entrenamiento

El programa de visas J-1 permite a individuos entrar a los E.U. por un periodo específico, como parte del intercambio del programa de intercambio de visitantes patrocinado por escuelas, negocios y una variedad diversa de organizaciones e instituciones. Bajo las regulaciones del U.S. State Department, las visas J-1 se otorgan a estudiantes, académicos, negocios y aprendices industriales, maestros, pasantes, personal de temporada y aquellos en misiones culturales que sean aprobados. 

Además, hay varios programas de intercambio de visitantes para los jóvenes, incluyendo programas de empleo de verano para estudiantes de la universidad y programas au pair. (la palabra au pair es una expresión francesa que significa el tener un trabajo temporal dentro de un hogar, por ejemplo, trabajar cuidando niños para una familia Americana por un periodo determinado de tiempo).

La duración de la visa J-1 puede ser tan corta como una práctica estudiantil de verano o siempre y cuando sea la duración de una residencia médica de varios años y un programa de subespecialidades. Tenemos una experiencia considerable escribiendo programas para calificar pasantes para que vengan a trabajar a los Estados Unidos. 

Visa: Nacionales extranjeros cubiertos por la visa J-1:

Estudiantes médicos que llegan a los E.U. como residentes o pasantes.

Los académicos extranjeros patrocinados por universidades como facultativos temporales.

Aquellos que deseen hacer negocios y programas de entrenamiento industrial en los E.U. 

El personal temporal o consejeros en los E.U.

Las nanas o au pairs viviendo con una familia americana. 

Aquellos que persigan estudios de postgrado.

Visitantes del gobierno.

Actividades que sean parte de un programa de intercambio aprobado por el U.S. Department of State

 

Este resumen no tiene la intención de ser una consulta legal e intenta ser una descripción general. Es necesaria una consulta legal, antes de que se tome cualquier acción. Por favor, llame a Chicago Law Group (847) 579-9989